1-op-1
Leider­schaps­coaching

Performance, groei en enthousiasme in je team.
Daadkracht, balans en werkplezier voor jou.

“Voor leiders die persoonlijk en professioneel willen groeien”

Ben jij een resultaatgerichte, ambitieuze professional of leidinggevende en wil je sterker worden in je leiderschap? Sta jij open voor nieuwe inzichten in jezelf, rake vragen en reflectie? En wil je geïnspireerd worden met actuele kennis en inzichten over leiderschap? Ontdek dan hoe mijn coaching jou als persoon en professional naar een volgend niveau kan tillen.

Meteen even bellen

Is dit herkenbaar voor je?

Je staat voor uitdagingen en verlangt naar meer drive, verantwoordelijkheid en groei in je team, maar het lukt nog niet om dit te realiseren.
Je bent het plezier in leidinggeven of je werk kwijt en zoekt manieren om dit weer terug te vinden.
Je hecht veel waarde aan de ontwikkeling van je (persoonlijk) leiderschap en wil blijven leren van situaties die je dagelijks bezighouden.

Voor elk vraagstuk een passend aanbod.

Coaching is altijd maatwerk. Afhankelijk van jouw ervaring.

Voor persoonlijke coaching

Voel je je op dit moment niet helemaal in balans? Heb je moeite om werk en privé goed te combineren? Heb je een ingrijpende gebeurtenis meegemaakt of ervaar je veel stress? Misschien kom je steeds weer tegen dezelfde uitdagingen aan, ondanks je inspanningen. Als het je niet lukt om echt vooruit te komen, help ik je graag om de kern van het probleem te ontdekken en moedige keuzes te maken.

Voor startende leidinggevenden

Ben je recent gestart als leidinggevende en is alles nog onwennig en nieuw. Geef jezelf een krachtige start en vergroot je zelfvertrouwen als beginnend leider! Ontdek jouw unieke leiderschapskwaliteiten en leg een stevige basis in je kennis en kunde van je nieuwe vak. Werk met eigen praktijkvoorbeelden en pas alle tips en inzichten direct toe.

Voor ervaren leidinggevenden

Wil je als ervaren leidinggevende je leiderschap blijven ontwikkelen? Door middel van coaching en reflectie help ik je om zowel persoonlijk als professioneel te blijven groeien. Als onafhankelijke sparringpartner luister ik naar je dilemma’s, stel scherpe vragen en deel de meest actuele inzichten over leiderschap. Zo krijg je nieuwe inspiratie en handvatten om weer aan de slag te gaan.

Voor ondernemers

Ben je ondernemer of DGA en sta je op een kruispunt? Vraag je je af: “Wat wordt mijn volgende stap”? Of knaagt het af en toe en is er wat twijfel: “Wil ik op deze manier wel verder?  Ga dan voor een uniek en exclusief en maatwerk programma waarin aandacht is voor je ondernemerschap, je vitaliteit en dat wat jou écht gelukkig maakt. Het TopPerformers Program™

Aanpak en werkwijze

Wat kun je verwachten?

Start met een intake
Elke coachtraject start met een persoonlijk intakegesprek waarbij we samen je vraag verkennen en de doelstellingen van de coaching bepalen. Wat wil je graag bereiken? En wat is voor jou belangrijk in de coaching?
Projectvoorstel
Je ontvangt een maatwerk voorstel met daarin jouw concrete doelen, het aantal coachsessies, de doorlooptijd en eventueel aanvullende diensten die je helpen om je doelen te realiseren. Je vindt gemaakte afspraken terug over bijvoorbeeld enkel face to face of deels online werken. En uiteraard krijg je een beeld van je investering.
Spotlight profiel (optioneel)
Ik ben gecertificeerd Spotlight Practioner. Ik zet ‘Spotlight’ vaak in als startpunt van een coachtraject. ‘Spotlight’ is een tool die je persoonlijkheid in kaart brengt. Je krijgt een uitgebreid rapport dat zowel je voorkeur in ‘gedragsstijl’ als je ‘mindset’ inzichtelijk maakt. Ontdek o.a. je sterke kanten, je blinde vlekken en krijg inzicht in hoe je optimaal kunt presteren onder druk.
Online support aanvraag
Net een sessie gehad en ja hoor….er gebeurt wat. Jij wil graag even overleggen. In mijn coaching is ook altijd ruimte voor online of telefonische coaching tussen de sessies door. Niet wachten…maar gelijk beetpakken.
Inspiratie en materiaal
Je krijgt na elke sessie inspiratie en (oefen)materiaal mee dat aansluit op jouw vraagstuk en uitdagingen. Denk aan een interessant artikel, een podcast, een model of opdracht om mee te experimenteren. Altijd afgestemd op jouw manier van leren.
Evaluatie en borging
Aan het eind van het coachtraject, maar ook tussentijds reflecteren en evalueren we hoe het gaat? Zijn we goed op weg samen? Hebben we bereikt wat we wilden bereiken? En hoe zorg je ervoor dat je dit in de toekomst vasthoudt en ik weer misbaar ben. Want daar gaat het uiteindelijk om !

Ik ben Linda Loeffen

Als psycholoog en bedrijfskundige begeleid en coach ik al jaren leiders en professionals op het raakvlak van ‘de mens’ en ‘de business’. Ik geniet ervan als ik bij kan dragen aan het maken van krachtige keuzes, groei in professionele ontwikkeling én een gelukkig leven. Mijn coachstijl is een mix van empathie, positieve aanmoediging en soms verras ik je met een provoca(l)ieve reflectie die je uitdaagt, misschien wat verwart, maar wel aanzet tot nadenken en actie. Ik kies altijd voor dat wat jij op dat moment nodig hebt!

Wat anderen zeggen?

Waar kan je op rekenen?

Blijvend resultaat
Gedrag veranderen is lastig. Vaak weet jij ook wel dat je dingen beter ‘anders’ kan doen. Maar doe je het niet! Ik ga met jou op zoek naar onderliggende patronen en oorzaken. Want vanuit dat inzicht kan pas echt verandering optreden. Kortom, geen trucjes of quick fix maar een focus op blijvend resultaat.
Brede kennis en ervaring
Als psycholoog en bedrijfskundige met ruim 15 jaar ervaring als trainer en coach heb ik een brede scope en expertise in huis om je te helpen met je (persoonlijke) leiderschapsuitdagingen. In mijn aanpak pas ik mijn wetenschappelijke kennis over positieve psychologie en leiderschap veelvuldig toe.
Serious fun
Je komt bij mij voor serieuze issues en uitdagingen. Dus daar gaan we ook serieus mee aan de slag. Mijn aanpak kenmerkt zich door een combi van rake confrontaties met een gezonde dosis relativering en fun.

Eerst even kennismaken?

Op ‘pad’ gaan met een coach kan een behoorlijke stap zijn. Vraag jij je af of het écht iets voor jou is? En of het je ook echt wat gaat opleveren? Ik vind het belangrijk dat jij een positief gevoel hebt over mij en mijn aanpak. Ook is het belangrijk dat je openstaat voor (zelf)reflectie en nieuwe inzichten. Wil je ontdekken hoe ik jou kan ondersteunen bij een persoonlijk of leiderschapsvraagstuk? Laten we dan eerst even kennismaken.

Leiderschaps­coaching voor groepen

Persoonlijk Leiderschap | Coachend Leiderschap | Teamontwikkeling | Verandering realiseren | Effectief vergaderen | Generatiemanagement | Moreel leiderschap | Provoca(l)ief Leiderschap

Strategisch Sparringpartner voor Directies en HR

Strategische Leiderschapsontwikkeling | Verandering Initiëren en Verankeren | Leiderschap als Cultuurdrager

Om te inspireren